事实上，在公职人员的招聘上，我们并不缺少制度，但奉行于行政体制和长官意志，招聘条件“私人定制”也好，操作程序“量身定做”也罢，在“权力大于制度”的语境下，有时只要领导一插手、一发话、一干预，“制度失灵”也就顺理成章了。何况，打着领导集体性质的决策幌子，“法不责众”更是挡箭牌。丁俊晖英锦赛决赛
本报讯（见习记者桂璐）4月8日，由共青团咸阳市委、市文明办、咸阳市人力资源和社会保障局等6家单位开展的“岗位技能促振兴·青春建功中国梦”寻找咸阳“最美青工”活动正式启动。uzi输了
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